在這個(gè)互聯(lián)網(wǎng)飛速發(fā)展的時(shí)代，隨著電子商務(wù)逐漸替代傳統(tǒng)商業(yè)模式成為主流，電商行業(yè)人才稀缺，一大波電商培訓(xùn)公司紛紛冒出來(lái)，大部分是為了割韭菜而來(lái)，但有部分培訓(xùn)公司是真正是有能力去教你學(xué)到東西，讓你賺到錢(qián)的。所以，選擇對(duì)一家正確的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)很重要。下面我就來(lái)教一下大家如何去判斷一家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是否值得你選擇。
一家合格的亞馬遜培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)該具備哪些條件？
條件一：講師是不是有成功經(jīng)驗(yàn)的亞馬遜賣(mài)家?尤其講師本身是不是大賣(mài)家這點(diǎn)最重要?？缇畴娚淌菍?shí)踐、實(shí)操經(jīng)驗(yàn)累積起來(lái)的領(lǐng)域，而不是理論的總結(jié)。賣(mài)家背景尤其是成功的賣(mài)家，他失敗的學(xué)費(fèi)以及成功經(jīng)驗(yàn)的分享才會(huì)讓你的收獲最大化。
條件二：課程內(nèi)容有沒(méi)有表格和實(shí)操環(huán)節(jié)?表格是團(tuán)隊(duì)可復(fù)制的開(kāi)始，實(shí)操環(huán)節(jié)更有利于落地。因此沒(méi)有表格實(shí)操的培訓(xùn)落地性都不強(qiáng)。
條件三：課后有沒(méi)有組織促進(jìn)落地的復(fù)訓(xùn)和同學(xué)交流?亞馬遜在不同階段會(huì)有不同的平臺(tái)政策以及新的打法以及新的行業(yè)風(fēng)向，有復(fù)訓(xùn)和落地交流活動(dòng)可以促使同學(xué)持續(xù)學(xué)習(xí)新信息和新方法，更有利于課后的落地。
條件四：有沒(méi)有往屆參加同學(xué)的口碑?跟亞馬遜平臺(tái)一樣，有口碑有REVIEW才會(huì)有爆款，如果一個(gè)課程辦了幾期都沒(méi)有任何口碑的見(jiàn)證，那么這個(gè)課程是需要認(rèn)真考慮的。
如何判斷一家跨境電商培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的好壞：
1.實(shí)地考察
2.公司規(guī)模：一個(gè)正規(guī)有實(shí)力的跨境電商培訓(xùn)企業(yè)的規(guī)模一定不是小的，小的公司不足以支撐很多的培訓(xùn)，既然很多人來(lái)這里培訓(xùn)，那么其實(shí)力在一定程度上還是可以肯定的
3.有沒(méi)有自己的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)：我們都知道運(yùn)營(yíng)是不可能僅僅靠理論，運(yùn)營(yíng)最重要的是實(shí)操，如果連自己的跨境電商培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)都沒(méi)有，他們?cè)趺磿?huì)知道電商的各種變化更新。
4.他們的店鋪數(shù)據(jù)：店鋪的數(shù)據(jù)是最能反映一個(gè)公司的水平，看各個(gè)時(shí)間段店鋪的數(shù)據(jù)，例如剛開(kāi)店，開(kāi)店兩個(gè)月的，和開(kāi)店時(shí)間長(zhǎng)的。
5.講師的水平：術(shù)業(yè)有專(zhuān)攻，一個(gè)好的講師，在一定程度上會(huì)決定學(xué)員的水平。
俗話說(shuō)的好，授人以魚(yú)不如授人以漁，方法我已經(jīng)交給你了，該如何去選擇就看自己了。如何沒(méi)有思路的話歡迎來(lái)咨詢(xún)我們的老師，百馬匯是一家專(zhuān)業(yè)的跨境電商亞馬遜培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，成立6年來(lái)，共培訓(xùn)畢業(yè)學(xué)員7000多人，歡迎您來(lái)線下考察。
